Mitarbeiterführung ist ein echt komplexes Thema!
Erfahrungsgemäß bedarf es oft nur weniger Mittel, um Menschen zielgerichtet zu führen - leider gibt`s dabei nicht selten völlig falsche Vorstellungen von Führung - die basieren oft noch aus dem mittelalterlichen >Befehl und Gehorsam< - und der Ansatz reicht heute bei weitem nicht mehr...;-))
Wir helfen Ihnen und Ihren Führungskräften dabei, die tatsächlichen Motivatoren Ihrer Mitarbeiter zu finden und zu fördern - die wenigsten Menschen arbeiten nur für Geld - der Umgang mit ihnen als MITarbeitende Menschen muß ebenso stimmen (siehe: Die wichtigsten Fragen Ihrer Mitarbeiter:)
Kontakten Sie uns bei Problemen in diesem wichtigen Thema, denn ist ein guter Mitarbeiter/in erst einmal weg, lässt er/sie sich oft nur schwer ersetzen - stimmt´s? Besten Gruß
Ihr Jens Krack